11 Frontend Design jobs in South Africa
Web Development Intern
Posted today
Job Viewed
Job Description
Company Description
Prospen Africa is a leading corporate education and consulting company committed to empowering individuals and organizations with the skills and knowledge to excel in today's dynamic business landscape. With a proven track record of excellence, we specialize in delivering comprehensive and customized training programs tailored to client needs and objectives. Our mission is to equip professionals with cutting-edge skills that enhance performance, foster innovation, and drive sustainable business growth.
Role Description
We are seeking a
Web Development Intern
for a contract role, based on-site in Sandton. The successful candidate will support our digital initiatives by assisting in both front-end and back-end web development projects. This internship offers hands-on experience in a collaborative and fast-paced environment, providing exposure to real-world applications of web technologies and digital content management.
Key responsibilities will include coding, troubleshooting, implementing web design elements, and collaborating with team members on digital projects. The intern will also contribute to content creation, eLearning support, and branding activities, gaining a well-rounded skillset across multiple digital platforms.
Key Responsibilities
- Develop and design websites using
WordPress
(including Elementor and plugins). - Assist in updating and maintaining company websites and digital assets.
- Support creation of
social media content calendars
and scheduling posts. - Create and edit
video content
for eLearning, training, and marketing using Adobe Premiere Pro, After Effects, or similar tools. - Upload, format, and update
learning materials and videos
on our eLearning platforms (LMS). - Collaborate with the team on
SharePoint, Dynamics 365, and Microsoft Teams
. - Contribute creative ideas for campaigns, branding, and digital engagement.
- Provide support to clients and facilitators on
Microsoft Office tools
(PowerPoint, Excel, Word). - Design brochures, flyers, and digital marketing materials using
Adobe Creative Suite
(Illustrator, Photoshop, InDesign).
Qualifications & Skills
- Higher Diploma (or currently pursuing) in Web Development, Computer Science, IT, or related field.
- Skills in
front-end development
(HTML, CSS, JavaScript) and web design. - Exposure to
back-end development
and understanding of web technologies. - Experience with
WordPress
development and customization. - Strong communication and teamwork skills.
- Ability to work effectively in an
on-site, collaborative environment
. - Enthusiasm for learning, adaptability, and a proactive mindset.
- Creativity in digital design and content development.
Lecturer - Module Coordinator Web Development
Posted today
Job Viewed
Job Description
Key Roles and Responsibilities:
Study material development
Oversee and manage the development or review of study guides (full or wrap-around)
Seek feedback from all stakeholders and keep a record of required changes to study guides in anticipation of the review cycle
Monitor the appropriateness of the prescribed textbook and editions
Ensure continued alignment between study guide and textbook, where applicable
Update study guides to cater for new textbook editions
Assessment
Draft all formal assessments for allocated modules
Consider internal and external pre-moderation feedback and implement changes as required
Conduct internal pre-moderation for modules in field of expertise
Conduct annual meetings with all campus lecturers to discuss the assessment strategy
Appoint suitably qualified internal and external moderators
Brief markers and moderators, and provide content support during the marking process
Mark a prescribed minimum number of assessments to fine tune marking guideline/memorandum
Consider markers' reports and decide on appropriate action
Consider moderators' reports and decide on appropriate action, in consultation with campus lecturers, HOS and subject coordinator (if any)
Conduct post-assessment meetings with all campus lecturers to reflect on success/concerns with assessments
Consider and analyse cross-campus success rates
Sign off on assessment results
Actively participate in the investigation/management of Red/Fire module status
Learning Journey Design
Conduct research in the field of expertise and/or learning design in the field of expertise
Attend both internal and external training sessions, workshops, and conferences to enhance skills in module design and assessment
Stay informed about emerging trends in higher education and instructional methodologies
Engage with industry, professional networks and associations to enhance collaboration and knowledge sharing
Actively collaborate with campus lecturers to continuously enhance the learning journey
LMS course environment
Design and draft materials needed for the course environment (announcements, etc.)
Populate and maintain the Canvas Blueprint course environment for modules owned
Lecturer and student support
Develop and deliver at least two lectures per module per semester for CL students, online live
Record at least two online lectures for DL students per semester per module
Deliver guest lectures in the field of expertise on STADIO modules as appropriate
Research and Professional Development
Conduct research in the field of expertise and/or learning design in the field of expertise
Attend both internal and external training sessions, workshops, and conferences to enhance skills in module design and assessment
Stay informed about emerging trends in higher education and instructional methodologies
Engage with industry, professional networks and associations to enhance collaboration and knowledge sharing
REQUIREMENTS
Minimum Requirements and Qualifications
Master's degree in Software Development, Computer Science, Web Development, or related IT field .
A Doctoral degree will be an advantage
At least 5 years' Higher Education experience in web technologies.
Technical expertise in HTML, CSS, JavaScript, PHP, frameworks (React, Angular), and databases .
Knowledge of mobile app development and content management systems (CMS) is advantageous.
Key Attributes:
Strong applied focus with the ability to keep curricula aligned with evolving technologies.
Industry engagement to ensure teaching reflects current frameworks and platforms.
Ability to mentor staff in project-based and practical teaching approaches.
Commitment to preparing students for immediate employability in web development.
UI/UX Design Intern
Posted today
Job Viewed
Job Description
We're looking for a UI/UX Design Intern to join our early-stage SaaS startup on a part-time, remote basis. This is an opportunity to gain real-world design experience, contribute to a live product, and build portfolio-ready work with mentorship from an experienced product designer.
This internship is ideal for emerging UI/UX designers looking to build real-world experience in ux research, visual design and design systems, under the mentorship of an experienced designer.
This is an unpaid internship opportunity with flexible hours (5-8 hours/week), ideal for students needing practical experience while studying or freelancing.
Tasks- Create wireframes, mockups, and UI screens.
- Support in building a design system (components, styles, typography).
- Refine user flows and onboarding experiences.
- Receive regular feedback and guidance to improve your craft.
Must-Haves
- Own laptop capable of running Figma smoothly (browser or desktop app).
- Reliable internet connection for Figma, video calls, and file sharing.
- Basic proficiency in Figma (creating frames, components, exporting files).
- Portfolio or sample design work (to demonstrate interest and baseline skills).
- Good eye for layout, typography, and colour
- Eager to learn, open to feedback, and reliable
- South Africa only
Nice-to-Haves (Not essential, but a bonus)
- Experience with Notion/Trello (or any task tracking tool).
- Familiarity with Google Workspace (Docs, Sheets, Drive).
- Interest in SaaS, startups, or business tools.
- Basic understanding of UX research (user flows, wireframing, usability).
- Portfolio-ready case study (with approved work samples).
- Flexible hours (approx. 5–8 hrs per week, for 6 months).
- A letter of recommendation.
- Weekly mentorship and design critiques to help grow your skills
- Real-world insight into product design and startup processes.
- Flexibility to work remotely on your own time (no fixed hours).
Applications are reviewed on a rolling basis. Shortlisted candidates will be contacted for a brief design assessment and Google Meet interview.
Please Note: This is a remote, unpaid position - not a salaried role or internship.
Lead UX Design
Posted 10 days ago
Job Viewed
Job Description
LexisNexis Legal & Professional, qui sert des clients dans plus de 150 pays avec 11 800 employés dans le monde, fait partie de RELX, un fournisseur mondial d'outils d'analyse et de décision basés sur l'information pour les clients professionnels et commerciaux. Notre entreprise est depuis longtemps un leader dans le déploiement de l'IA et des technologies avancées sur le marché juridique pour améliorer la productivité et transformer l'ensemble des affaires et de la pratique du droit, en déployant des solutions d'IA générative éthiques et puissantes avec une approche flexible et multi-modèle qui privilégie l'utilisation du meilleur modèle des créateurs de modèles actuels pour chaque cas d'utilisation juridique individuel.
A propos du poste:
En tant que Lead UX Designer pour la ligne produit Workflow Solutions, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos pratiques design sur plusieurs produits (locaux et régionaux). Vous encadrerez une équipe de 6 designers (5 a Paris et 1 en Afrique du Sud). Vous soutiendrez leur développement professionnel, et vous assurerez que l'expérience utilisateur soit au cœur des décisions produit et business.
Vous contribuerez à faire évoluer la maturité design dans la région, à renforcer la cohérence des parcours, et à produire des expériences simples, intuitives et utiles pour nos utilisateurs.
Responsabiliés principales:
Vision & leadership
+ Définir la vision design de la ligne produit Workflow Solutions.
+ Encadrer, accompagner et faire progresser une équipe aux niveaux variés.
+ Porter les standards design et promouvoir une culture du feedback et de la qualité.
+ Piloter les activités design (recherche, conception, tests, livraison) sur l'ensemble de la ligne produit.
Collaboration transverse
+ Travailler étroitement avec les Product Managers, UX Researchers, développeurs et parties prenantes métier.
+ Contribuer aux roadmaps produits en intégrant les besoins utilisateurs.
+ Participer à l'amélioration et à l'adoption du Design System.
Excellence opérationnelle
+ Garantir la qualité des livrables design (user flows, wireframes, prototypes, maquettes).
+ Suivre l'implémentation des interfaces et collaborer avec les développeurs pour assurer la fidélité du rendu.
+ S'appuyer sur les données (insights, analytics, tests) pour améliorer l'expérience utilisateur.
Profil recherché:
+ Expérience averée en UX Design, dont au moins 1-2 ans en encadrement ou mentoring.
+ Maîtrise du design centré utilisateur (UCD), des outils de conception et prototypage (Figma.).
+ Bonne culture produit, curiosité et sens de la collaboration.
+ Expérience dans des contextes multi-produits ou internationaux.
+ Français courant et anglais professionnel requis.
Travaillez de la manière qui vous convient
Nous encourageons un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée dans toute l'organisation, avec diverses options de travail flexible et à distance disponibles pour les employés. Voici quelques-uns des avantages que nous sommes heureux d'offrir :
+ Mutuelle individuelle ou famille
+ CSE
+ Tickets Restaurant
+ Participation d'entreprise
+ 27 jours de congés payés + RTT (convention collective)
+ 10 jours de télétravail par mois
Travailler avec nous
Chez LexisNexis, nous sommes passionnés par l'idée d'avoir un impact positif sur la société et les clients grâce à nos contributions uniques en tant qu'entreprise. Au sein de notre Groupe, cela passe notamment par l'accès à l'information, l'avancement de la science et de la santé, la protection de la société, la promotion de l'état de droit et l'accès à la justice. Nous nous engageons pleinement à créer un environnement de travail juste et équitable pour nos collaborateurs.
La diversité et l'inclusion sont importantes pour notre avenir et nous avons besoin de l'engagement de personnes issues de tous milieux, d'expériences et d'idées variées pour réaliser une véritable innovation pour nos clients dans le monde entier. Nous voulons que notre Groupe soit un endroit où il fait bon travailler, où nos collaborateurs se sentent valorisés, ont des chances égales et bénéficient de l'égalité salariale, indépendamment de leur sexe, de leur identité sexuelle, de leur origine, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur âge ou de leur handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A ce titre et afin de nous permettre d'organiser au mieux votre entretien, merci de nous faire connaître les aménagements qui seraient nécessaires pour la bonne conduite de celui-ci.
We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form or please contact .
Criminals may pose as recruiters asking for money or personal information. We never request money or banking details from job applicants. Learn more about spotting and avoiding scams here .
Please read our Candidate Privacy Policy .
We are an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law.
USA Job Seekers:
EEO Know Your Rights .
RELX is a global provider of information-based analytics and decision tools for professional and business customers, enabling them to make better decisions, get better results and be more productive.
Our purpose is to benefit society by developing products that help researchers advance scientific knowledge; doctors and nurses improve the lives of patients; lawyers promote the rule of law and achieve justice and fair results for their clients; businesses and governments prevent fraud; consumers access financial services and get fair prices on insurance; and customers learn about markets and complete transactions.
Our purpose guides our actions beyond the products that we develop. It defines us as a company. Every day across RELX our employees are inspired to undertake initiatives that make unique contributions to society and the communities in which we operate.
Lead UX Design
Posted 10 days ago
Job Viewed
Job Description
LexisNexis Legal & Professional, qui sert des clients dans plus de 150 pays avec 11 800 employés dans le monde, fait partie de RELX, un fournisseur mondial d'outils d'analyse et de décision basés sur l'information pour les clients professionnels et commerciaux. Notre entreprise est depuis longtemps un leader dans le déploiement de l'IA et des technologies avancées sur le marché juridique pour améliorer la productivité et transformer l'ensemble des affaires et de la pratique du droit, en déployant des solutions d'IA générative éthiques et puissantes avec une approche flexible et multi-modèle qui privilégie l'utilisation du meilleur modèle des créateurs de modèles actuels pour chaque cas d'utilisation juridique individuel.
A propos du poste:
En tant que Lead UX Designer pour la ligne produit Workflow Solutions, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos pratiques design sur plusieurs produits (locaux et régionaux). Vous encadrerez une équipe de 6 designers (5 a Paris et 1 en Afrique du Sud). Vous soutiendrez leur développement professionnel, et vous assurerez que l'expérience utilisateur soit au cœur des décisions produit et business.
Vous contribuerez à faire évoluer la maturité design dans la région, à renforcer la cohérence des parcours, et à produire des expériences simples, intuitives et utiles pour nos utilisateurs.
Responsabiliés principales:
Vision & leadership
+ Définir la vision design de la ligne produit Workflow Solutions.
+ Encadrer, accompagner et faire progresser une équipe aux niveaux variés.
+ Porter les standards design et promouvoir une culture du feedback et de la qualité.
+ Piloter les activités design (recherche, conception, tests, livraison) sur l'ensemble de la ligne produit.
Collaboration transverse
+ Travailler étroitement avec les Product Managers, UX Researchers, développeurs et parties prenantes métier.
+ Contribuer aux roadmaps produits en intégrant les besoins utilisateurs.
+ Participer à l'amélioration et à l'adoption du Design System.
Excellence opérationnelle
+ Garantir la qualité des livrables design (user flows, wireframes, prototypes, maquettes).
+ Suivre l'implémentation des interfaces et collaborer avec les développeurs pour assurer la fidélité du rendu.
+ S'appuyer sur les données (insights, analytics, tests) pour améliorer l'expérience utilisateur.
Profil recherché:
+ Expérience averée en UX Design, dont au moins 1-2 ans en encadrement ou mentoring.
+ Maîtrise du design centré utilisateur (UCD), des outils de conception et prototypage (Figma.).
+ Bonne culture produit, curiosité et sens de la collaboration.
+ Expérience dans des contextes multi-produits ou internationaux.
+ Français courant et anglais professionnel requis.
Travaillez de la manière qui vous convient
Nous encourageons un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée dans toute l'organisation, avec diverses options de travail flexible et à distance disponibles pour les employés. Voici quelques-uns des avantages que nous sommes heureux d'offrir :
+ Mutuelle individuelle ou famille
+ CSE
+ Tickets Restaurant
+ Participation d'entreprise
+ 27 jours de congés payés + RTT (convention collective)
+ 10 jours de télétravail par mois
Travailler avec nous
Chez LexisNexis, nous sommes passionnés par l'idée d'avoir un impact positif sur la société et les clients grâce à nos contributions uniques en tant qu'entreprise. Au sein de notre Groupe, cela passe notamment par l'accès à l'information, l'avancement de la science et de la santé, la protection de la société, la promotion de l'état de droit et l'accès à la justice. Nous nous engageons pleinement à créer un environnement de travail juste et équitable pour nos collaborateurs.
La diversité et l'inclusion sont importantes pour notre avenir et nous avons besoin de l'engagement de personnes issues de tous milieux, d'expériences et d'idées variées pour réaliser une véritable innovation pour nos clients dans le monde entier. Nous voulons que notre Groupe soit un endroit où il fait bon travailler, où nos collaborateurs se sentent valorisés, ont des chances égales et bénéficient de l'égalité salariale, indépendamment de leur sexe, de leur identité sexuelle, de leur origine, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur âge ou de leur handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A ce titre et afin de nous permettre d'organiser au mieux votre entretien, merci de nous faire connaître les aménagements qui seraient nécessaires pour la bonne conduite de celui-ci.
We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form or please contact .
Criminals may pose as recruiters asking for money or personal information. We never request money or banking details from job applicants. Learn more about spotting and avoiding scams here .
Please read our Candidate Privacy Policy .
We are an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law.
USA Job Seekers:
EEO Know Your Rights .
RELX is a global provider of information-based analytics and decision tools for professional and business customers, enabling them to make better decisions, get better results and be more productive.
Our purpose is to benefit society by developing products that help researchers advance scientific knowledge; doctors and nurses improve the lives of patients; lawyers promote the rule of law and achieve justice and fair results for their clients; businesses and governments prevent fraud; consumers access financial services and get fair prices on insurance; and customers learn about markets and complete transactions.
Our purpose guides our actions beyond the products that we develop. It defines us as a company. Every day across RELX our employees are inspired to undertake initiatives that make unique contributions to society and the communities in which we operate.
Lead UX Design
Posted 10 days ago
Job Viewed
Job Description
LexisNexis Legal & Professional, qui sert des clients dans plus de 150 pays avec 11 800 employés dans le monde, fait partie de RELX, un fournisseur mondial d'outils d'analyse et de décision basés sur l'information pour les clients professionnels et commerciaux. Notre entreprise est depuis longtemps un leader dans le déploiement de l'IA et des technologies avancées sur le marché juridique pour améliorer la productivité et transformer l'ensemble des affaires et de la pratique du droit, en déployant des solutions d'IA générative éthiques et puissantes avec une approche flexible et multi-modèle qui privilégie l'utilisation du meilleur modèle des créateurs de modèles actuels pour chaque cas d'utilisation juridique individuel.
A propos du poste:
En tant que Lead UX Designer pour la ligne produit Workflow Solutions, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos pratiques design sur plusieurs produits (locaux et régionaux). Vous encadrerez une équipe de 6 designers (5 a Paris et 1 en Afrique du Sud). Vous soutiendrez leur développement professionnel, et vous assurerez que l'expérience utilisateur soit au cœur des décisions produit et business.
Vous contribuerez à faire évoluer la maturité design dans la région, à renforcer la cohérence des parcours, et à produire des expériences simples, intuitives et utiles pour nos utilisateurs.
Responsabiliés principales:
Vision & leadership
+ Définir la vision design de la ligne produit Workflow Solutions.
+ Encadrer, accompagner et faire progresser une équipe aux niveaux variés.
+ Porter les standards design et promouvoir une culture du feedback et de la qualité.
+ Piloter les activités design (recherche, conception, tests, livraison) sur l'ensemble de la ligne produit.
Collaboration transverse
+ Travailler étroitement avec les Product Managers, UX Researchers, développeurs et parties prenantes métier.
+ Contribuer aux roadmaps produits en intégrant les besoins utilisateurs.
+ Participer à l'amélioration et à l'adoption du Design System.
Excellence opérationnelle
+ Garantir la qualité des livrables design (user flows, wireframes, prototypes, maquettes).
+ Suivre l'implémentation des interfaces et collaborer avec les développeurs pour assurer la fidélité du rendu.
+ S'appuyer sur les données (insights, analytics, tests) pour améliorer l'expérience utilisateur.
Profil recherché:
+ Expérience averée en UX Design, dont au moins 1-2 ans en encadrement ou mentoring.
+ Maîtrise du design centré utilisateur (UCD), des outils de conception et prototypage (Figma.).
+ Bonne culture produit, curiosité et sens de la collaboration.
+ Expérience dans des contextes multi-produits ou internationaux.
+ Français courant et anglais professionnel requis.
Travaillez de la manière qui vous convient
Nous encourageons un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée dans toute l'organisation, avec diverses options de travail flexible et à distance disponibles pour les employés. Voici quelques-uns des avantages que nous sommes heureux d'offrir :
+ Mutuelle individuelle ou famille
+ CSE
+ Tickets Restaurant
+ Participation d'entreprise
+ 27 jours de congés payés + RTT (convention collective)
+ 10 jours de télétravail par mois
Travailler avec nous
Chez LexisNexis, nous sommes passionnés par l'idée d'avoir un impact positif sur la société et les clients grâce à nos contributions uniques en tant qu'entreprise. Au sein de notre Groupe, cela passe notamment par l'accès à l'information, l'avancement de la science et de la santé, la protection de la société, la promotion de l'état de droit et l'accès à la justice. Nous nous engageons pleinement à créer un environnement de travail juste et équitable pour nos collaborateurs.
La diversité et l'inclusion sont importantes pour notre avenir et nous avons besoin de l'engagement de personnes issues de tous milieux, d'expériences et d'idées variées pour réaliser une véritable innovation pour nos clients dans le monde entier. Nous voulons que notre Groupe soit un endroit où il fait bon travailler, où nos collaborateurs se sentent valorisés, ont des chances égales et bénéficient de l'égalité salariale, indépendamment de leur sexe, de leur identité sexuelle, de leur origine, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur âge ou de leur handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A ce titre et afin de nous permettre d'organiser au mieux votre entretien, merci de nous faire connaître les aménagements qui seraient nécessaires pour la bonne conduite de celui-ci.
We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form or please contact .
Criminals may pose as recruiters asking for money or personal information. We never request money or banking details from job applicants. Learn more about spotting and avoiding scams here .
Please read our Candidate Privacy Policy .
We are an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law.
USA Job Seekers:
EEO Know Your Rights .
RELX is a global provider of information-based analytics and decision tools for professional and business customers, enabling them to make better decisions, get better results and be more productive.
Our purpose is to benefit society by developing products that help researchers advance scientific knowledge; doctors and nurses improve the lives of patients; lawyers promote the rule of law and achieve justice and fair results for their clients; businesses and governments prevent fraud; consumers access financial services and get fair prices on insurance; and customers learn about markets and complete transactions.
Our purpose guides our actions beyond the products that we develop. It defines us as a company. Every day across RELX our employees are inspired to undertake initiatives that make unique contributions to society and the communities in which we operate.
FrontEnd Web application Development Manager
Posted today
Job Viewed
Job Description
Mastermind Wanted: FrontEnd Web Application Development Manager
Experience: 10–12 yrs (5+ yrs leading web teams)
Location: Johannesburg,Hybrid
Your Mission:
Lead a team of web engineers & UI/UX specialists
Oversee the full lifecycle of web applications and digital platforms
Hands-on expertise in React | Angular | Vue
Proficient in CSS architectures and API-first design
Ensure performance, accessibility, and user experience standards
Be The First To Know
About the latest Frontend design Jobs in South Africa !
Web Designer – UI/UX + Brand Design
Posted today
Job Viewed
Job Description
We're in the middle of a rebrand. The way our company looks and feels online needs to communicate trust, quality, and scale instantly. We're hiring a world-class Web Designer to shape our brand's digital presence — creating clean, modern, conversion-friendly designs that anchor our website and extend across all our marketing.
Outcomes (What Success Looks Like)
- Redesign our website in Figma → deliver a full system of page designs and mobile versions within 6 months.
- Develop a reusable brand design system → typography, colors, grids, iconography, and components, all organized in Figma.
- Deliver a steady stream of high-quality design assets → landing pages, social graphics, presentations, and digital collateral consistently on time.
- Maintain brand consistency across every visual touchpoint, ensuring a unified look and feel.
- Elevate visual clarity → design work that looks world-class, is easy to use, and earns client trust.
Competencies (What You Must Bring)
Hard Skills
- Mastery of Figma (components, design systems, responsive page design).
- Strong UI/UX instincts (user flow, hierarchy, clarity, mobile-first).
- Professional-level graphic design → typography, layout, color, branding.
- Experience designing websites and brand systems (not just app screens).
- Bonus: Experience creating digital marketing assets (ads, decks, social posts).
Soft Skills
- Detail-anchored & structured → your files and designs are clean, consistent, and usable.
- Translator of ideas → you can take a founder's raw vision and turn it into polished clarity.
- Strong communicator → you explain design choices in plain English.
- Adaptable → you can pivot with new priorities while keeping brand integrity.
- Async-friendly → works well with Loom updates, Figma comments, and clear feedback cycles.
The Fit (Who You'll Work Best With)
- You'll work directly with a visionary founder in New York who thrives on speed and new ideas. Your superpower is bringing order, structure, and detail — taking that energy and translating it into beautiful, consistent designs that scale.
- If you love brand systems, crave pixel-perfect consistency, and get energy from turning chaos into clarity, you'll thrive here.
The Opportunity
- This isn't a one-off design project. You'll:
- Shape the brand identity of a fast-scaling international company.
- Be the design anchor across web, digital, and marketing.
- Work with the freedom to create, while owning the standards that keep us consistent.
- Produce work that's seen daily by thousands of business owners.
In one line:
We're looking for a structured, detail-anchored web + brand designer who can transform vision into a world-class design system and brand experience that scales.
web design
Posted today
Job Viewed
Job Description
A good-looking website is cute. A converting one is better. We design sites that load fast, sell hard, and scale with your brand. Maintenance, analytics, training and optimisations? Covered.
Lecturer - Module Coordinator Web Design
Posted today
Job Viewed
Job Description
Key Roles and Responsibilities:
Study material development
Oversee and manage the development or review of study guides (full or wrap-around)
Seek feedback from all stakeholders and keep a record of required changes to study guides in anticipation of the review cycle
Monitor the appropriateness of the prescribed textbook and editions
Ensure continued alignment between study guide and textbook, where applicable
Update study guides to cater for new textbook editions
Assessment
Draft all formal assessments for allocated modules
Consider internal and external pre-moderation feedback and implement changes as required
Conduct internal pre-moderation for modules in field of expertise
Conduct annual meetings with all campus lecturers to discuss the assessment strategy
Appoint suitably qualified internal and external moderators
Brief markers and moderators, and provide content support during the marking process
Mark a prescribed minimum number of assessments to fine tune marking guideline/memorandum
Consider markers' reports and decide on appropriate action
Consider moderators' reports and decide on appropriate action, in consultation with campus lecturers, HOS and subject coordinator (if any)
Conduct post-assessment meetings with all campus lecturers to reflect on success/concerns with assessments
Consider and analyse cross-campus success rates
Sign off on assessment results
Actively participate in the investigation/management of Red/Fire module status
Learning Journey Design
Conduct research in the field of expertise and/or learning design in the field of expertise
Attend both internal and external training sessions, workshops, and conferences to enhance skills in module design and assessment
Stay informed about emerging trends in higher education and instructional methodologies
Engage with industry, professional networks and associations to enhance collaboration and knowledge sharing
Actively collaborate with campus lecturers to continuously enhance the learning journey
LMS course environment
Design and draft materials needed for the course environment (announcements, etc.)
Populate and maintain the Canvas Blueprint course environment for modules owned
Lecturer and student support
Develop and deliver at least two lectures per module per semester for CL students, online live
Record at least two online lectures for DL students per semester per module
Deliver guest lectures in the field of expertise on STADIO modules as appropriate
Research and Professional Development
Conduct research in the field of expertise and/or learning design in the field of expertise
Attend both internal and external training sessions, workshops, and conferences to enhance skills in module design and assessment
Stay informed about emerging trends in higher education and instructional methodologies
Engage with industry, professional networks and associations to enhance collaboration and knowledge sharing
REQUIREMENTS
Minimum Requirements and Qualifications
Master's degree in web design and development or related IT discipline .
At least 5 years' Higher Education experience in Web Design
Expertise in Creative Adobe tools, Figma .
Key Attributes:
Strong applied focus with the ability to keep curricula aligned with evolving technologies.
Industry engagement to ensure teaching reflects current frameworks and platforms.
Ability to mentor staff in project-based and practical teaching approaches.
Commitment to preparing students for immediate employability in web development.