22 Dedicated Professionals jobs in South Africa
Dedicated Travel Consultant
Posted today
Job Viewed
Job Description
Tauchen Sie ein in die Welt des gehobenen Reisens: Als Travel Consultant bei der Ten Lifestyle Group, einem international führenden Lifestyle-Management-Unternehmen, betreuen Sie ein anspruchsvolles Premium-Klientel und gestalten maßgeschneiderte Reisen, die höchsten Ansprüchen gerecht werden.
In dieser Rolle kombinieren Sie Ihre Expertise im Reisebereich mit einem feinen Gespür für Luxus, Trends und Servicequalität. Sie sind nicht nur Beraterin – Sie werden zur vertrauensvollen Ansprechperson für Kund innen, die weltweit das Besondere suchen.
RequirementsWas Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Reisebranche, bei Reiseveranstaltern oder Reisebüros
- Fundierte GDS-Kenntnisse (vorzugsweise Amadeus) und sehr gute Destinationskenntnisse
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch oder Italienisch (von Vorteil)
- Leidenschaft für Reisen, Luxus, Gastronomie, Events und Kultur
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail
- Verfügbarkeit auf Vollzeitbasis
Für diese Stelle können leider keine Quereinsteiger berücksichtigt werden.
Richtlinien für hybrides Arbeiten / Remote Arbeit:
Standort: Südafrika
Bitte beachten Sie, dass Sie, sofern Sie in pendelbarer Entfernung zum Büro wohnen, gebeten werden, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten – mindestens 2x pro Woche im Büro.
Ein gesicherter Home-Office-Arbeitsplatz an Ihrer bestätigten Adresse, frei von Hintergrundgeräuschen oder anderen Ablenkungen, ist erforderlich.
Wenn Sie remote oder im hybriden Modell arbeiten möchten, müssen Sie unsere Mindestanforderungen an die Internetgeschwindigkeit erfüllen. Um Ihre Internetgeschwindigkeit zu überprüfen, klicken Sie bitte hier, folgen Sie den Anweisungen und machen Sie nach dem Test einen Screenshot. Laden Sie diesen anschließend hoch. Wir werden Sie in der nächsten Phase darüber informieren, ob Sie unsere Mindestanforderungen erfüllen. Alternativ steht Ihnen auch unser großartiges Büro zur Verfügung, von dem aus Sie arbeiten können.
BenefitsUnsere Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt unseres Unternehmens, und wir pflegen eine Kultur der Anerkennung und Wertschätzung – sowohl durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen als auch durch die jährlichen Extra Mile Awards , bei denen wir diejenigen feiern, die in ihrer Rolle besonders herausragende Leistungen erbracht haben. Wir ermutigen außerdem alle Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele und Interessen in ihre Karriere bei Ten einzubringen – und begleiten sie dabei auf jedem Schritt ihres Entwicklungswegs.
Was erwartet Sie?
- Umzugsunterstützung, falls erforderlich (T&Cs)
- Attraktives Gehalt abhängig von Erfahrung, plus leistungsabhängiger Bonus und Ten Loyalty Rewards-Programm als Treue-Dankeschön
- Bezahlter Urlaub, inkl. eines zusätzlichen Tages für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Bezahlte Sabbaticals: 1 Monat bezahlte Auszeit alle 5 Jahre, zusätzlich zum regulären Urlaub
- Remote-Work-Möglichkeiten, inkl. Remote Working Holidays (bis zu 4 Wochen weltweit arbeiten und reisen)
- Mitarbeiterrabatte auf exklusive Reise- und Lifestyle-Angebote
- ICAS Gesundheits- und Wellness-Dienste: vertraulich, kostenfrei, für alle verfügbar
- Arbeit mit einer internationalen Premium-Klientel, die exzellenten Service erwartet
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem lebhaften, internationalen Umfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten und echte Karrierechancen in einem agilen, wachsenden Unternehmen
- Teil eines globalen, dynamischen und inklusiven Teams, das Vielfalt lebt und Zusammenarbeit großschreibt
Über uns
Ten Lifestyle Group ist ein globaler Luxus-Concierge-Service und bietet in unserer Reiseabteilung eine einmalige Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden. Unsere Kunden und Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir betreuen High-Net-Worth (HNW) und Ultra-High-Net-Worth (UHNW) Kunden bei der Organisation ihrer Freizeit- und Luxusreisen.
Unser Ziel bei Tenist einfach: Wir wollen das weltweit vertrauenswürdigste Dienstleistungsunternehmen werden. Wir liefern unseren Service durch eine Kombination aus unserer einzigartigen, technologiegestützten Plattform und dem Fachwissen unserer hochqualifizierten Lifestyle Manager. Ten wächst schnell und verfolgt ehrgeizige Pläne, um weiterhin Innovationen zu schaffen und das Leben unserer Mitglieder zu verbessern.
Als zertifizierte B Corp ist Ten Lifestyle Group Teil einer globalen Gemeinschaft von Unternehmen, die sich zum Ziel gesetzt haben, einen positiven Einfluss auf Gesellschaft und Umwelt zu nehmen.
Wer Sind Wir ? Wir sind die Ten Lifestyle Group - This is what we do
Unser Engagement für Vielfalt:
Wir fördern vielfältige Denkweisen, Kulturen und Erfahrungen. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, und wir setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein. Alle Aspekte unserer Zusammenarbeit – von der Einstellung bis zur Beförderung – basieren auf Leistung, Kompetenz, Engagement und geschäftlichen Anforderungen.
"Ten arbeitet ausschließlich mit einer ausgewählten Liste von bevorzugten Personalagenturen zusammen. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine weiteren Personalagenturen akzeptieren. Ten Group ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Bewerbungen."
Dedicated Travel Consultant
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Job Description
Tauchen Sie ein in die Welt des gehobenen Reisens: Als Travel Consultant bei der Ten Lifestyle Group, einem international führenden Lifestyle-Management-Unternehmen, betreuen Sie ein anspruchsvolles Premium-Klientel und gestalten maßgeschneiderte Reisen, die höchsten Ansprüchen gerecht werden.
In dieser Rolle kombinieren Sie Ihre Expertise im Reisebereich mit einem feinen Gespür für Luxus, Trends und Servicequalität. Sie sind nicht nur Beraterin – Sie werden zur vertrauensvollen Ansprechperson für Kund innen, die weltweit das Besondere suchen.
RequirementsWas Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Reisebranche, bei Reiseveranstaltern oder Reisebüros
- Fundierte GDS-Kenntnisse (vorzugsweise Amadeus) und sehr gute Destinationskenntnisse
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch oder Italienisch (von Vorteil)
- Leidenschaft für Reisen, Luxus, Gastronomie, Events und Kultur
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail
- Verfügbarkeit auf Vollzeitbasis
Für diese Stelle können leider keine Quereinsteiger berücksichtigt werden.
Richtlinien für hybrides Arbeiten / Remote Arbeit:
Standort: Südafrika
Bitte beachten Sie, dass Sie, sofern Sie in pendelbarer Entfernung zum Büro wohnen, gebeten werden, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten – mindestens 2x pro Woche im Büro.
Ein gesicherter Home-Office-Arbeitsplatz an Ihrer bestätigten Adresse, frei von Hintergrundgeräuschen oder anderen Ablenkungen, ist erforderlich.
Wenn Sie remote oder im hybriden Modell arbeiten möchten, müssen Sie unsere Mindestanforderungen an die Internetgeschwindigkeit erfüllen. Um Ihre Internetgeschwindigkeit zu überprüfen, klicken Sie bitte hier, folgen Sie den Anweisungen und machen Sie nach dem Test einen Screenshot. Laden Sie diesen anschließend hoch. Wir werden Sie in der nächsten Phase darüber informieren, ob Sie unsere Mindestanforderungen erfüllen. Alternativ steht Ihnen auch unser großartiges Büro zur Verfügung, von dem aus Sie arbeiten können.
BenefitsUnsere Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt unseres Unternehmens, und wir pflegen eine Kultur der Anerkennung und Wertschätzung – sowohl durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen als auch durch die jährlichen Extra Mile Awards , bei denen wir diejenigen feiern, die in ihrer Rolle besonders herausragende Leistungen erbracht haben. Wir ermutigen außerdem alle Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele und Interessen in ihre Karriere bei Ten einzubringen – und begleiten sie dabei auf jedem Schritt ihres Entwicklungswegs.
Was erwartet Sie?
- Umzugsunterstützung, falls erforderlich (T&Cs)
- Attraktives Gehalt abhängig von Erfahrung, plus leistungsabhängiger Bonus und Ten Loyalty Rewards-Programm als Treue-Dankeschön
- Bezahlter Urlaub, inkl. eines zusätzlichen Tages für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Bezahlte Sabbaticals: 1 Monat bezahlte Auszeit alle 5 Jahre, zusätzlich zum regulären Urlaub
- Remote-Work-Möglichkeiten, inkl. Remote Working Holidays (bis zu 4 Wochen weltweit arbeiten und reisen)
- Mitarbeiterrabatte auf exklusive Reise- und Lifestyle-Angebote
- ICAS Gesundheits- und Wellness-Dienste: vertraulich, kostenfrei, für alle verfügbar
- Arbeit mit einer internationalen Premium-Klientel, die exzellenten Service erwartet
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem lebhaften, internationalen Umfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten und echte Karrierechancen in einem agilen, wachsenden Unternehmen
- Teil eines globalen, dynamischen und inklusiven Teams, das Vielfalt lebt und Zusammenarbeit großschreibt
Über uns
Ten Lifestyle Group ist ein globaler Luxus-Concierge-Service und bietet in unserer Reiseabteilung eine einmalige Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden. Unsere Kunden und Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir betreuen High-Net-Worth (HNW) und Ultra-High-Net-Worth (UHNW) Kunden bei der Organisation ihrer Freizeit- und Luxusreisen.
Unser Ziel bei Tenist einfach: Wir wollen das weltweit vertrauenswürdigste Dienstleistungsunternehmen werden. Wir liefern unseren Service durch eine Kombination aus unserer einzigartigen, technologiegestützten Plattform und dem Fachwissen unserer hochqualifizierten Lifestyle Manager. Ten wächst schnell und verfolgt ehrgeizige Pläne, um weiterhin Innovationen zu schaffen und das Leben unserer Mitglieder zu verbessern.
Als zertifizierte B Corp ist Ten Lifestyle Group Teil einer globalen Gemeinschaft von Unternehmen, die sich zum Ziel gesetzt haben, einen positiven Einfluss auf Gesellschaft und Umwelt zu nehmen.
Wer Sind Wir ? Wir sind die Ten Lifestyle Group - This is what we do
Unser Engagement für Vielfalt:
Wir fördern vielfältige Denkweisen, Kulturen und Erfahrungen. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, und wir setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein. Alle Aspekte unserer Zusammenarbeit – von der Einstellung bis zur Beförderung – basieren auf Leistung, Kompetenz, Engagement und geschäftlichen Anforderungen.
"Ten arbeitet ausschließlich mit einer ausgewählten Liste von bevorzugten Personalagenturen zusammen. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine weiteren Personalagenturen akzeptieren. Ten Group ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Bewerbungen."
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Tauchen Sie ein in die Welt des gehobenen Reisens: Als Travel Consultant bei der Ten Lifestyle Group, einem international führenden Lifestyle-Management-Unternehmen, betreuen Sie ein anspruchsvolles Premium-Klientel und gestalten maßgeschneiderte Reisen, die höchsten Ansprüchen gerecht werden.
In dieser Rolle kombinieren Sie Ihre Expertise im Reisebereich mit einem feinen Gespür für Luxus, Trends und Servicequalität. Sie sind nicht nur Beraterin – Sie werden zur vertrauensvollen Ansprechperson für Kund innen, die weltweit das Besondere suchen.
RequirementsWas Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Reisebranche, bei Reiseveranstaltern oder Reisebüros
- Fundierte GDS-Kenntnisse (vorzugsweise Amadeus) und sehr gute Destinationskenntnisse
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch oder Italienisch (von Vorteil)
- Leidenschaft für Reisen, Luxus, Gastronomie, Events und Kultur
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail
- Verfügbarkeit auf Vollzeitbasis
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Richtlinien für hybrides Arbeiten / Remote Arbeit:
Standort: Südafrika
Bitte beachten Sie, dass Sie, sofern Sie in pendelbarer Entfernung zum Büro wohnen, gebeten werden, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten – mindestens 2x pro Woche im Büro.
Ein gesicherter Home-Office-Arbeitsplatz an Ihrer bestätigten Adresse, frei von Hintergrundgeräuschen oder anderen Ablenkungen, ist erforderlich.
Wenn Sie remote oder im hybriden Modell arbeiten möchten, müssen Sie unsere Mindestanforderungen an die Internetgeschwindigkeit erfüllen. Um Ihre Internetgeschwindigkeit zu überprüfen, klicken Sie bitte hier, folgen Sie den Anweisungen und machen Sie nach dem Test einen Screenshot. Laden Sie diesen anschließend hoch. Wir werden Sie in der nächsten Phase darüber informieren, ob Sie unsere Mindestanforderungen erfüllen. Alternativ steht Ihnen auch unser großartiges Büro zur Verfügung, von dem aus Sie arbeiten können.
BenefitsUnsere Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt unseres Unternehmens, und wir pflegen eine Kultur der Anerkennung und Wertschätzung – sowohl durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen als auch durch die jährlichen Extra Mile Awards , bei denen wir diejenigen feiern, die in ihrer Rolle besonders herausragende Leistungen erbracht haben. Wir ermutigen außerdem alle Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele und Interessen in ihre Karriere bei Ten einzubringen – und begleiten sie dabei auf jedem Schritt ihres Entwicklungswegs.
Was erwartet Sie?
- Umzugsunterstützung, falls erforderlich (T&Cs)
- Attraktives Gehalt abhängig von Erfahrung, plus leistungsabhängiger Bonus und Ten Loyalty Rewards-Programm als Treue-Dankeschön
- Bezahlter Urlaub, inkl. eines zusätzlichen Tages für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Bezahlte Sabbaticals: 1 Monat bezahlte Auszeit alle 5 Jahre, zusätzlich zum regulären Urlaub
- Remote-Work-Möglichkeiten, inkl. Remote Working Holidays (bis zu 4 Wochen weltweit arbeiten und reisen)
- Mitarbeiterrabatte auf exklusive Reise- und Lifestyle-Angebote
- ICAS Gesundheits- und Wellness-Dienste: vertraulich, kostenfrei, für alle verfügbar
- Arbeit mit einer internationalen Premium-Klientel, die exzellenten Service erwartet
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem lebhaften, internationalen Umfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten und echte Karrierechancen in einem agilen, wachsenden Unternehmen
- Teil eines globalen, dynamischen und inklusiven Teams, das Vielfalt lebt und Zusammenarbeit großschreibt
Über uns
Ten Lifestyle Group ist ein globaler Luxus-Concierge-Service und bietet in unserer Reiseabteilung eine einmalige Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden. Unsere Kunden und Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir betreuen High-Net-Worth (HNW) und Ultra-High-Net-Worth (UHNW) Kunden bei der Organisation ihrer Freizeit- und Luxusreisen.
Unser Ziel bei Tenist einfach: Wir wollen das weltweit vertrauenswürdigste Dienstleistungsunternehmen werden. Wir liefern unseren Service durch eine Kombination aus unserer einzigartigen, technologiegestützten Plattform und dem Fachwissen unserer hochqualifizierten Lifestyle Manager. Ten wächst schnell und verfolgt ehrgeizige Pläne, um weiterhin Innovationen zu schaffen und das Leben unserer Mitglieder zu verbessern.
Als zertifizierte B Corp ist Ten Lifestyle Group Teil einer globalen Gemeinschaft von Unternehmen, die sich zum Ziel gesetzt haben, einen positiven Einfluss auf Gesellschaft und Umwelt zu nehmen.
Wer Sind Wir ? Wir sind die Ten Lifestyle Group - This is what we do
Unser Engagement für Vielfalt:
Wir fördern vielfältige Denkweisen, Kulturen und Erfahrungen. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, und wir setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein. Alle Aspekte unserer Zusammenarbeit – von der Einstellung bis zur Beförderung – basieren auf Leistung, Kompetenz, Engagement und geschäftlichen Anforderungen.
"Ten arbeitet ausschließlich mit einer ausgewählten Liste von bevorzugten Personalagenturen zusammen. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine weiteren Personalagenturen akzeptieren. Ten Group ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Bewerbungen."
Dedicated Travel Consultant
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Job Description
Reiseberater (m/w/d) für anspruchsvolle Premium-Kunden - Kreieren Sie stilvolle und außergewöhnliche Reiseerlebnisse auf der ganzen Welt.
Tauchen Sie ein in die Welt des gehobenen Reisens: Als Travel Consultant bei der
Ten Lifestyle Group
, einem international führenden Lifestyle-Management-Unternehmen, betreuen Sie ein anspruchsvolles Premium-Klientel und gestalten maßgeschneiderte Reisen, die höchsten Ansprüchen gerecht werden.
In dieser Rolle kombinieren Sie Ihre Expertise im Reisebereich mit einem feinen Gespür für Luxus, Trends und Servicequalität. Sie sind nicht nur Berater
in - Sie werden zur vertrauensvollen Ansprechperson für Kund
innen, die weltweit das Besondere suchen.
Requirements
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Reisebranche, bei Reiseveranstaltern oder Reisebüros
- Fundierte GDS-Kenntnisse (vorzugsweise Amadeus) und sehr gute Destinationskenntnisse
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch oder Italienisch (von Vorteil)
- Leidenschaft für Reisen, Luxus, Gastronomie, Events und Kultur
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail
- Verfügbarkeit auf Vollzeitbasis
Für diese Stelle können leider keine Quereinsteiger berücksichtigt werden.
**Richtlinien für hybrides Arbeiten / Remote Arbeit:
Standort: Südafrika**
Bitte beachten Sie, dass Sie, sofern Sie in pendelbarer Entfernung zum Büro wohnen, gebeten werden, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten - mindestens 2x pro Woche im Büro.
Ein gesicherter Home-Office-Arbeitsplatz an Ihrer bestätigten Adresse, frei von Hintergrundgeräuschen oder anderen Ablenkungen, ist erforderlich.
Wenn Sie remote oder im hybriden Modell arbeiten möchten, müssen Sie unsere Mindestanforderungen an die Internetgeschwindigkeit erfüllen. Um Ihre Internetgeschwindigkeit zu überprüfen, klicken Sie bitte hier, folgen Sie den Anweisungen und machen Sie nach dem Test einen Screenshot. Laden Sie diesen anschließend hoch. Wir werden Sie in der nächsten Phase darüber informieren, ob Sie unsere Mindestanforderungen erfüllen. Alternativ steht Ihnen auch unser großartiges Büro zur Verfügung, von dem aus Sie arbeiten können.
Benefits
Unsere
Mitarbeitenden
stehen im Mittelpunkt unseres Unternehmens, und wir pflegen eine Kultur der
Anerkennung
und
Wertschätzung
- sowohl durch
regelmäßige Leistungsbeurteilungen
als auch durch die jährlichen
Extra Mile Awards
, bei denen wir diejenigen feiern, die in ihrer Rolle besonders
herausragende Leistungen
erbracht haben. Wir ermutigen außerdem alle Mitarbeitenden, ihre
persönlichen Ziele
und
Interessen
in ihre
Karriere bei Ten
einzubringen - und begleiten sie dabei auf jedem Schritt ihres
Entwicklungswegs
.
Was erwartet Sie?
- Umzugsunterstützung, falls erforderlich (T&Cs)
- Attraktives Gehalt abhängig von Erfahrung, plus leistungsabhängiger Bonus und Ten Loyalty Rewards-Programm als Treue-Dankeschön
- Bezahlter Urlaub, inkl. eines zusätzlichen Tages für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Bezahlte Sabbaticals: 1 Monat bezahlte Auszeit alle 5 Jahre, zusätzlich zum regulären Urlaub
- Remote-Work-Möglichkeiten, inkl. Remote Working Holidays (bis zu 4 Wochen weltweit arbeiten und reisen)
- Mitarbeiterrabatte auf exklusive Reise- und Lifestyle-Angebote
- ICAS Gesundheits- und Wellness-Dienste: vertraulich, kostenfrei, für alle verfügbar
- Arbeit mit einer internationalen Premium-Klientel, die exzellenten Service erwartet
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem lebhaften, internationalen Umfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten und echte Karrierechancen in einem agilen, wachsenden Unternehmen
- Teil eines globalen, dynamischen und inklusiven Teams, das Vielfalt lebt und Zusammenarbeit großschreibt
Über uns
Ten Lifestyle Group
ist ein globaler Luxus-Concierge-Service und bietet in unserer Reiseabteilung eine einmalige Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden. Unsere Kunden und Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir betreuen High-Net-Worth (HNW) und Ultra-High-Net-Worth (UHNW) Kunden bei der Organisation ihrer Freizeit- und Luxusreisen.
Unser Ziel bei
Ten
ist einfach: Wir wollen das weltweit vertrauenswürdigste Dienstleistungsunternehmen werden. Wir liefern unseren Service durch eine Kombination aus unserer einzigartigen, technologiegestützten Plattform und dem Fachwissen unserer hochqualifizierten Lifestyle Manager. Ten wächst schnell und verfolgt ehrgeizige Pläne, um weiterhin Innovationen zu schaffen und das Leben unserer Mitglieder zu verbessern.
Als zertifizierte
B Corp
ist
Ten Lifestyle Group
Teil einer globalen Gemeinschaft von Unternehmen, die sich zum Ziel gesetzt haben, einen positiven Einfluss auf Gesellschaft und Umwelt zu nehmen.
Wer Sind Wir ? Wir sind die
Ten Lifestyle Group - This is what we do
Unser Engagement für Vielfalt:
Wir fördern vielfältige Denkweisen, Kulturen und Erfahrungen. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, und wir setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein. Alle Aspekte unserer Zusammenarbeit - von der Einstellung bis zur Beförderung - basieren auf Leistung, Kompetenz, Engagement und geschäftlichen Anforderungen.
"Ten arbeitet ausschließlich mit einer ausgewählten Liste von bevorzugten Personalagenturen zusammen. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine weiteren Personalagenturen akzeptieren. Ten Group ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Bewerbungen."
Dedicated Travel Consultant
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Tauchen Sie ein in die Welt des gehobenen Reisens: Als Travel Consultant bei der Ten Lifestyle Group, einem international führenden Lifestyle-Management-Unternehmen, betreuen Sie ein anspruchsvolles Premium-Klientel und gestalten maßgeschneiderte Reisen, die höchsten Ansprüchen gerecht werden.
In dieser Rolle kombinieren Sie Ihre Expertise im Reisebereich mit einem feinen Gespür für Luxus, Trends und Servicequalität. Sie sind nicht nur Beraterin – Sie werden zur vertrauensvollen Ansprechperson für Kund innen, die weltweit das Besondere suchen.
RequirementsWas Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Reisebranche, bei Reiseveranstaltern oder Reisebüros
- Fundierte GDS-Kenntnisse (vorzugsweise Amadeus) und sehr gute Destinationskenntnisse
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch oder Italienisch (von Vorteil)
- Leidenschaft für Reisen, Luxus, Gastronomie, Events und Kultur
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Liebe zum Detail
- Verfügbarkeit auf Vollzeitbasis
Für diese Stelle können leider keine Quereinsteiger berücksichtigt werden.
Richtlinien für hybrides Arbeiten / Remote Arbeit:
Standort: Südafrika
Bitte beachten Sie, dass Sie, sofern Sie in pendelbarer Entfernung zum Büro wohnen, gebeten werden, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten – mindestens 2x pro Woche im Büro.
Ein gesicherter Home-Office-Arbeitsplatz an Ihrer bestätigten Adresse, frei von Hintergrundgeräuschen oder anderen Ablenkungen, ist erforderlich.
Wenn Sie remote oder im hybriden Modell arbeiten möchten, müssen Sie unsere Mindestanforderungen an die Internetgeschwindigkeit erfüllen. Um Ihre Internetgeschwindigkeit zu überprüfen, klicken Sie bitte hier, folgen Sie den Anweisungen und machen Sie nach dem Test einen Screenshot. Laden Sie diesen anschließend hoch. Wir werden Sie in der nächsten Phase darüber informieren, ob Sie unsere Mindestanforderungen erfüllen. Alternativ steht Ihnen auch unser großartiges Büro zur Verfügung, von dem aus Sie arbeiten können.
BenefitsUnsere Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt unseres Unternehmens, und wir pflegen eine Kultur der Anerkennung und Wertschätzung – sowohl durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen als auch durch die jährlichen Extra Mile Awards , bei denen wir diejenigen feiern, die in ihrer Rolle besonders herausragende Leistungen erbracht haben. Wir ermutigen außerdem alle Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele und Interessen in ihre Karriere bei Ten einzubringen – und begleiten sie dabei auf jedem Schritt ihres Entwicklungswegs.
Was erwartet Sie?
- Umzugsunterstützung, falls erforderlich (T&Cs)
- Attraktives Gehalt abhängig von Erfahrung, plus leistungsabhängiger Bonus und Ten Loyalty Rewards-Programm als Treue-Dankeschön
- Bezahlter Urlaub, inkl. eines zusätzlichen Tages für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Bezahlte Sabbaticals: 1 Monat bezahlte Auszeit alle 5 Jahre, zusätzlich zum regulären Urlaub
- Remote-Work-Möglichkeiten, inkl. Remote Working Holidays (bis zu 4 Wochen weltweit arbeiten und reisen)
- Mitarbeiterrabatte auf exklusive Reise- und Lifestyle-Angebote
- ICAS Gesundheits- und Wellness-Dienste: vertraulich, kostenfrei, für alle verfügbar
- Arbeit mit einer internationalen Premium-Klientel, die exzellenten Service erwartet
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem lebhaften, internationalen Umfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten und echte Karrierechancen in einem agilen, wachsenden Unternehmen
- Teil eines globalen, dynamischen und inklusiven Teams, das Vielfalt lebt und Zusammenarbeit großschreibt
Über uns
Ten Lifestyle Group ist ein globaler Luxus-Concierge-Service und bietet in unserer Reiseabteilung eine einmalige Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden. Unsere Kunden und Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir betreuen High-Net-Worth (HNW) und Ultra-High-Net-Worth (UHNW) Kunden bei der Organisation ihrer Freizeit- und Luxusreisen.
Unser Ziel bei Tenist einfach: Wir wollen das weltweit vertrauenswürdigste Dienstleistungsunternehmen werden. Wir liefern unseren Service durch eine Kombination aus unserer einzigartigen, technologiegestützten Plattform und dem Fachwissen unserer hochqualifizierten Lifestyle Manager. Ten wächst schnell und verfolgt ehrgeizige Pläne, um weiterhin Innovationen zu schaffen und das Leben unserer Mitglieder zu verbessern.
Als zertifizierte B Corp ist Ten Lifestyle Group Teil einer globalen Gemeinschaft von Unternehmen, die sich zum Ziel gesetzt haben, einen positiven Einfluss auf Gesellschaft und Umwelt zu nehmen.
Wer Sind Wir ? Wir sind die Ten Lifestyle Group - This is what we do
Unser Engagement für Vielfalt:
Wir fördern vielfältige Denkweisen, Kulturen und Erfahrungen. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie, und wir setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein. Alle Aspekte unserer Zusammenarbeit – von der Einstellung bis zur Beförderung – basieren auf Leistung, Kompetenz, Engagement und geschäftlichen Anforderungen.
"Ten arbeitet ausschließlich mit einer ausgewählten Liste von bevorzugten Personalagenturen zusammen. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine weiteren Personalagenturen akzeptieren. Ten Group ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Bewerbungen."
Specialist in Dedicated Feeder and Distribution Service
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Job Viewed
Job Description
A BRIEF SUMMARY OF RESPONSIBILITIES:
Specialist in Dedicated Feeder and Distribution Services (DFDS), with expertise in planning, coordinating, and optimizing bus and motor vehicle operations to support integrated public transport networks
REQUIREMENTS:
7 years in operations and maintenance of DFDS and supporting infrastructure and equipment
5 years of which have been spent in maintenance engineering
years in reliability-based condition assessment.
inimum NQF 6 Tertiary Qualification in Mechanical Engineering; and professional registration with ECSA
QUALIFICATIONS:
echanical Eng – Degree Certificate
A PR. Eng
CSA Pr. Eng or Equivalent
SALARY: MARKET RELATED
All applications to be sent to:
Job Type: Full-time
Work Location: In person
Senior Clinical Data Science Lead (Sponsor Dedicated)
Posted 26 days ago
Job Viewed
Job Description
ICON plc is a world-leading healthcare intelligence and clinical research organization. We're proud to foster an inclusive environment driving innovation and excellence, and we welcome you to join us on our mission to shape the future of clinical development.
**Senior Clinical Data Science Lead (Advanced Clinical Data Manager)**
**Sponsor Dedicated**
**South Africa**
Clinical Data Management Expertise. The CDM will perform scientific (complex) clinical data review in close collaboration with the Study Responsible Physicians (SRP) and Study Responsible Scientists (SRS).
**What you will be doing:**
+ Tapping into your technical and clinical expertise, performing scientific data review with focus on complex indication and therapy related elements of the study
+ Involved in study related activities from the protocol design stage onwards, providing input into the study specific and/or indication specific data collection tools.
+ Close partnership with study physician(s) and study scientist(s) in order to establish, align and confirm scientific clinical data review expectations for assigned trial(s).
+ Reviews content and integration requirements for eCRF and other data collection tools
+ Reviews (complex) scientific study data, manages queries and holds discussions with relevant stakeholders. Involvement in other review activities (e.g., Coding, SAE reconciliation) is possible.
+ Leads and attends meetings as appropriate.
+ Establishes conventions and quality expectations for clinical data.
+ Works in collaboration with the study physicians, study scientists, global data managers, statisticians and other stakeholders
+ Identifies and communicates lessons learned and best practices.
**Qualifications**
+ Bachelor's degree or higher, preferably in a health/scientific discipline
+ 5+ years of Clinical Data Management experience
+ Robust experience with EDC (E.g. Medidata Rave) and use of Data Review tools such as J‐Review
+ Deep understanding of drug development
+ Strong technical skills, including experience working with using Microsoft Excel functionality
+ Excellent written and oral communication skills
**What ICON can offer you:**
Our success depends on the quality of our people. That's why we've made it a priority to build a diverse culture that rewards high performance and nurtures talent.
In addition to your competitive salary, ICON offers a range of additional benefits. Our benefits are designed to be competitive within each country and are focused on well-being and work life balance opportunities for you and your family.
Our benefits examples include:
+ Various annual leave entitlements
+ A range of health insurance offerings to suit you and your family's needs
+ Competitive retirement planning offerings to maximise savings and plan with confidence for the years ahead
+ Global Employee Assistance Programme, TELUS Health, offering 24-hour access to a global network of over 80,000 independent specialised professionals who are there to support you and your family's well-being
+ Life assurance
+ Flexible country-specific optional benefits, including childcare vouchers, bike purchase schemes, discounted gym memberships, subsidised travel passes, health assessments, among others
Visit our careers website to read more about the benefits of working at ICON: ICON, inclusion & belonging are fundamental to our culture and values. We're dedicated to providing an inclusive and accessible environment for all candidates. ICON is committed to providing a workplace free of discrimination and harassment. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status. If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the application process, or in order to perform the essential functions of a position, please let us know through the form below.
in the role, but unsure if you meet all of the requirements? We would encourage you to apply regardless - there's every chance you're exactly what we're looking for here at ICON whether it is for this or other roles.
#LI-JC3
#LI-Remote
**What ICON can offer you:**
Our success depends on the quality of our people. That's why we've made it a priority to build a diverse culture that rewards high performance and nurtures talent.
In addition to your competitive salary, ICON offers a range of additional benefits. Our benefits are designed to be competitive within each country and are focused on well-being and work life balance opportunities for you and your family.
Our benefits examples include:
+ Various annual leave entitlements
+ A range of health insurance offerings to suit you and your family's needs.
+ Competitive retirement planning offerings to maximize savings and plan with confidence for the years ahead.
+ Global Employee Assistance Programme, LifeWorks, offering 24-hour access to a global network of over 80,000 independent specialized professionals who are there to support you and your family's well-being.
+ Life assurance
+ Flexible country-specific optional benefits, including childcare vouchers, bike purchase schemes, discounted gym memberships, subsidized travel passes, health assessments, among others.
Visit our careers site ( to read more about the benefits ICON offers.
At ICON, inclusion & belonging are fundamental to our culture and values. We're dedicated to providing an inclusive and accessible environment for all candidates. ICON is committed to providing a workplace free of discrimination and harassment. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.
If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the application process, or in order to perform the essential functions of a position, please let us know or submit a request here ( in the role, but unsure if you meet all of the requirements? We would encourage you to apply regardless - there's every chance you're exactly what we're looking for here at ICON whether it is for this or other roles.
Are you a current ICON Employee? Please click here ( to apply
Be The First To Know
About the latest Dedicated professionals Jobs in South Africa !
Preparator/Draughtsman - Piping ISO's and Dedicated Project Management Software
Posted today
Job Viewed
Job Description
Position description
Job title
Preparator/Draughtsman - Piping ISO's and Dedicated Project Management Software
Contract type
Permanent
Job Description
Join 3C Metal: A Global Leader in Turnkey Project Solutions
Are you ready to join a dynamic team driving innovation in engineering?
Established in 1995, 3C Metal Group started as a specialist in high-pressure piping, welding, and installation services for the oil and gas sector. Over the years, the company has diversified its expertise into renewable energy, green technology, power generation, marine, and mining industries. Today 3C Metal Group is present in eight countries, across four continents and has a workforce of 1000 employees. In 2024, 3C Metal Group joined the Ortec Group, further enhancing our capabilities and expanding our global presence.
As part of this global network, the location in South Africa, based in Bellville, Cape Town, specializes in engineering, fabrication and construction, project management, onsite installation, laser scanning, deployment, heavy fabrication, and specialised welding. The South African branch has the largest fabrication capacity among all entities, allowing us to take on major projects. It is also known for its multiple sites across the country, providing opportunities for various roles to gain valuable site experience. With a rich history from the merger of 3C Metal and Belmet Marine, 3C Metal Belmet South Africa takes pride in its many years of success. Overall, our mission is to provide efficient and competitive solutions for retrofit and upgrade projects for the energy industry worldwide to be the market leader for turnkey project solutions.
Why Choose 3C Metal?
Global footprint:
Originating in France, 3C Metal has expanded its presence to the USA, Namibia, South Africa, Mozambique, the UAE, and Malaysia, offering a truly international experience.
Innovation & Expertise
: We pride ourselves on our ability to deliver exceptional results through cutting-edge technologies, design solutions, and world-class project management.
Summary Of The Position
- Piping Preparation & Draughting: Take ownership of the preparation and draughting of all piping isometric drawings, ensuring accuracy and compliance with project specifications and standards.
- Drawing Control & Documentation: Manage drawing registers, revision control, and the seamless communication of updates to fabrication and production teams.
- Production Software Management: Lead the process of inputting, tracking, and maintaining fabrication data within the company's digital production and quality management software.
- Interdepartmental Coordination: Liaise with engineering, QC, and production teams to ensure drawing accuracy, material readiness, and workflow efficiency.
- Quality & Compliance: Verify that drawings meet technical and quality requirements, assisting in resolving fabrication or design-related queries.
- Continuous Improvement: Contribute to system enhancements, workflow improvements, and the integration of draughting and production data to streamline project execution.
Profile
- Educational background: National Diploma / or related technical discipline.
- Years of experience: 2–5 years of experience in piping draughting, preparation, or detailing within fabrication, marine, or oil & gas environments.
- Technical proficiency: Skilled in AutoCAD, SolidWorks, or equivalent 2D/3D design software.
- Computer literacy: Proficient in Microsoft Office Suite, including Excel, Word, and Outlook. Experience with production or quality tracking software will be advantageous.
- Additional skills: Strong attention to detail, organizational skills, and the ability to manage multiple drawing packages simultaneously. Excellent communication and teamwork abilities.
Preparator/Draughtsman - Piping ISO's and Dedicated Project Management Software
Posted today
Job Viewed
Job Description
Reference
Position description
Job title
Preparator/Draughtsman - Piping ISO's and Dedicated Project Management Software
Contract typePermanent
Job descriptionJoin 3C Metal: A Global Leader in Turnkey Project Solutions
Are you ready to join a dynamic team driving innovation in engineering?
Established in 1995, 3C Metal Group started as a specialist in high-pressure piping, welding, and installation services for the oil and gas sector. Over the years, the company has diversified its expertise into renewable energy, green technology, power generation, marine, and mining industries. Today 3C Metal Group is present in eight countries, across four continents and has a workforce of 1000 employees. In 2024, 3C Metal Group joined the Ortec Group, further enhancing our capabilities and expanding our global presence.
As part of this global network, the location in South Africa, based in Bellville, Cape Town, specializes in engineering, fabrication and construction, project management, onsite installation, laser scanning, deployment, heavy fabrication, and specialised welding. The South African branch has the largest fabrication capacity among all entities, allowing us to take on major projects. It is also known for its multiple sites across the country, providing opportunities for various roles to gain valuable site experience. With a rich history from the merger of 3C Metal and Belmet Marine, 3C Metal Belmet South Africa takes pride in its many years of success. Overall, our mission is to provide efficient and competitive solutions for retrofit and upgrade projects for the energy industry worldwide to be the market leader for turnkey project solutions.
Why Choose 3C Metal?
Global footprint: Originating in France, 3C Metal has expanded its presence to the USA, Namibia, South Africa, Mozambique, the UAE, and Malaysia, offering a truly international experience.
Innovation & Expertise: We pride ourselves on our ability to deliver exceptional results through cutting-edge technologies, design solutions, and world-class project management.
Summary of the position:
- Piping Preparation & Draughting: Take ownership of the preparation and draughting of all piping isometric drawings, ensuring accuracy and compliance with project specifications and standards.
- Drawing Control & Documentation: Manage drawing registers, revision control, and the seamless communication of updates to fabrication and production teams.
- Production Software Management: Lead the process of inputting, tracking, and maintaining fabrication data within the company's digital production and quality management software.
- Interdepartmental Coordination: Liaise with engineering, QC, and production teams to ensure drawing accuracy, material readiness, and workflow efficiency.
- Quality & Compliance: Verify that drawings meet technical and quality requirements, assisting in resolving fabrication or design-related queries.
- Continuous Improvement: Contribute to system enhancements, workflow improvements, and the integration of draughting and production data to streamline project execution.
- Educational background: National Diploma / or related technical discipline.
- Years of experience: 2–5 years of experience in piping draughting, preparation, or detailing within fabrication, marine, or oil & gas environments.
- Technical proficiency: Skilled in AutoCAD, SolidWorks, or equivalent 2D/3D design software.
- Computer literacy: Proficient in Microsoft Office Suite, including Excel, Word, and Outlook. Experience with production or quality tracking software will be advantageous.
- Additional skills: Strong attention to detail, organizational skills, and the ability to manage multiple drawing packages simultaneously. Excellent communication and teamwork abilities.
Country
South Africa
LocationBellville, Stikland
Candidate criteriaMinimum level of education required
Technical qualifications / Industrial Training Institute
QualificationOther
Minimum level of experience required2-5 years
Professional Services Engineer
Posted today
Job Viewed
Job Description
The
Professional Services Engineer (PSE)
plays a key role in implementing and extending SaaS solutions —
RIVO
and
DOKA-SaaS
— to deliver value-added services and seamless customer experiences.
This role combines technical expertise, analytical thinking, and business understanding to bridge the gap between customer requirements and product capabilities — ensuring smooth integrations, effective data migrations, and optimal use of the platform's built-in extensibility.
The PSE collaborates closely with
Customer Success Managers (CSMs)
and
Business Analysts (BAs)
to translate business needs into practical, secure, and scalable technical implementations.
Responsibilities
- Deliver value-added services and technical implementations for RIVO and DOKA-SaaS customers.
- Design and implement system integrations using
solution
approved APIs and data utilities. - Support data migration from legacy systems or other applications into
solution
SaaS environments. - Conduct technical workshops with customers and internal teams to define, map, and configure solutions.
- Ensure that all delivered solutions adhere to
solution
SaaS architecture, compliance, and security standards. - Document configuration, mappings, and integration design for internal knowledge and future reuse.
What will they do?
- Integrate:
Connect RIVO and DOKA-SaaS with customer systems through
solution
available APIs. - Migrate:
Upload and transform customer data using official migration and upload tools. - Design:
Build and maintain mapping logic, configuration rules, and workflow connectors. - Collaborate:
Work hand-in-hand with CSMs and BAs to align technical implementation with business goals. - Advise:
Guide customers on technical best practices, system usage, and data preparation for smooth onboarding.
How will they do it?
- Using built-in SaaS tools and frameworks:
- solutions
REST APIs and utilities - Data upload/migration frameworks available in RIVO and DOKA-SaaS
- Workflow and integration managers (e.g., Zapier, Drools, BPM engines)
- Within SaaS boundaries:
- No access to backend code or database
- No deployment or infrastructure responsibilities
- Configuration and mapping through approved product interfaces
What will they not do?
- Code or customize real application logic within RIVO or DOKA-SaaS.
- Compile, deploy, or manage server infrastructure.
- Directly access production or staging databases.
- Handle on-premise or private-cloud installations — this role is
SaaS-only
.
Ideal Profile
- Experience:
3–6 years in Professional Services, Technical Consulting, or SaaS Implementation roles. - Technical Skills:
- Experience integrating systems via APIs (REST, JSON, XML).
- Familiarity with data transformation, migration, and mapping logic.
- Strong understanding of SaaS environments and integration platforms.
- Soft Skills:
- Analytical, precise, and detail-oriented.
- Comfortable working directly with customers and explaining technical concepts.
- Collaborative mindset — thrives in partnership with CSMs and BAs.
- Bonus:
Experience in trade finance, banking integrations, or fintech systems.
Success in this Role Means
- Delivering seamless integrations and migrations that empower customers to use RIVO and DOKA-SaaS efficiently.
- Enabling CSMs to drive adoption and value by removing technical barriers.
- Ensuring each implementation is delivered within the SaaS framework — secure, scalable, and compliant.
- Being recognized by customers as a trusted technical partner who makes the system "just work."