29 Jobs in Breyten

Vacature Senior Dierenarts Ermelo met ambitie!

Ben jij een enthousiaste en ervaren dierenarts en heb je de ambitie om op termijn het team aan te sturen en verder te laten ontwikkelen? En werk je graag in een hecht team waarbij we veel waarde hechten aan gastvrijheid en kwaliteit en kun je je vinden in onze slogan: Met liefde gaan we met ze om, met kennis maken we ze beter? Dan zoeken we jou.

Over AniCura Ermelo/Harderwijk

Wij zijn een middelgrote gezelschapsdierenkliniek met vestigingen in Ermelo en Harderwijk. We zijn vooruitstrevend, hebben kwaliteit hoog in het vaandel staan en beoefenen zowel eerste- als tweedelijns diergeneeskunde. Bij ons kun je je ontwikkelen in de breedte en de diepte van ons mooie vak!

Vacature Senior Dierenarts Ermelo met ambitie!

Ben jij een enthousiaste en ervaren dierenarts en heb je de ambitie om op termijn het team aan te sturen en verder te laten ontwikkelen? En werk je graag in een hecht team waarbij we veel waarde hechten aan gastvrijheid en kwaliteit en kun je je vinden in onze slogan: Met liefde gaan we met ze om, met kennis maken we ze beter? Dan zoeken we jou.

Over AniCura Ermelo/Harderwijk

Wij zijn een middelgrote gezelschapsdierenkliniek met vestigingen in Ermelo en Harderwijk. We zijn vooruitstrevend, hebben kwaliteit hoog in het vaandel staan en beoefenen zowel eerste- als tweedelijns diergeneeskunde. Bij ons kun je je ontwikkelen in de breedte en de diepte van ons mooie vak!

We zijn onderdeel van AniCura: Dat maakt dat je bij ons onderdeel uitmaakt van een uitgebreid netwerk van klinieken. Het uitwisselen van kennis en expertise staan bij AniCura hoog in het vaandel. Door dit enorme netwerk zijn er veel mogelijkheden om door te groeien, jezelf te ontwikkelen en met collega’s te sparren en ervaringen uit te wisselen.

Wat heeft AniCura Ermelo/Harderwijk te bieden?

• Werken in een gezellig, collegiaal en deskundig team.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, inclusief verplichte nascholing.
• Werkdagen in overleg.
• Een baan van 32-36 uur, in overleg, in een goed geoutilleerde eerste- en tweedelijnskliniek.
  
  

• Een ervaren en gediplomeerd dierenarts
• De ambitie om te groeien naar praktijkmanagement
• Interesse in diverse deelgebieden: tandheelkunde, echografie, dermatologie, eerste lijns chirurgie etc.
• Iemand die kwaliteit en gastvrijheid belangrijk vindt.
• Iemand die zich kan vinden in onze slogan: Met liefde gaan we met ze om, met kennis maken we ze beter!
• Ervaring met het coachen van collega’s is een pre
  
  

Let's Write Africa's Story Together!

Old Mutual is a firm believer in the African opportunity and our diverse talent reflects this.

Job Description

na

Provide a quality service to customers while identifying opportunities to secure new business or support retention. Responsibilities may include processing cases, dealing with complex queries, and investigating and resolving customer problems.

Analyze specific problems and issues to find the best solutions. Solutions could be technical or professional in nature.

Receive visitors and assist with various requests for information, referring more complex matters to colleagues.

Schedule follow-up actions and enter relevant information into the CRM system after each contact with a customer to create a call plan and to ensure that the organization has quality data to enable effective customer retention and business development activities.

Set clear objectives for each sales call or meeting; tailor standard materials to make presentations to decision-makers and influencers within the customer organization; and ask relevant questions to gather information, to evaluate the customer's level of interest, and to identify and respond to areas requiring further information or explanation.

Develop and implement a relationship management plan for potential customer accounts to identify and build relationships with relevant decision-makers and influencers within the customer organization and to enable effective two-way flow of information and resolution of issues.

Develop knowledge and understanding of the organization's policies and procedures and of relevant regulatory codes and codes of conduct to ensure own work adheres to those standards. Obtain authorization from a supervisor or manager for any exceptions from mandatory procedure.

Monitor and assess sales and market data for a specific geographic region that will assist management in identifying areas in the market where business can be developed.

Develop a personal network within the business sector and represent the organization at business sector events. Obtain market intelligence and enhance the visibility and reputation of the organization, its products, and its services.

Conduct research and select relevant information to enable analysis of key themes and trends using primary data sources and business intelligence tools.

Demonstrate understanding of the value of networking by participating in and contributing to a network of people, technologies, and ideas both inside and outside the company.

Requirements: Skills, Qualifications and Experience required

• Grade 12 (Matric).
• Valid Driver’s licence and Own Car
• FAIS Compliance
• Clear criminal and credit check
• Minimum of 3 years working experience (preferably in sales)
• Computer literacy (MS Word, Powerpoint and Outlook)
• Excellent communication skills (written and verbal)
• Presentations skills an added advantage

Skills

Competencies

Education

Closing Date

The appointment will be made from the designated group in line with the Employment Equity Plan of Old Mutual South Africa and the specific business unit in question.

Old Mutual Limited is pro-vaccination and encourages its workforce to be fully vaccinated against Covid-19.

All prospective employees are required to disclose their vaccination status as part of the recruitment process.

Please refer to the Old Mutual’s Covid-19 vaccination policy for further detail. Kindly note that Old Mutual reserves the right to reinstate the requirement to vaccinate at any point if it is of the view that it is imperative to do so.

The Old Mutual Story!

Join to apply for the ASSISTENT FINANCIAL CONTROLLER role at SIGHT Landscaping

Join to apply for the ASSISTENT FINANCIAL CONTROLLER role at SIGHT Landscaping

Assistent Financial Controller

Ben jij een financieel talent en op zoek naar een nieuwe uitdaging? Maak jij graag het verschil in financiële processen én wil jij daarmee impact maken binnen een duurzaam groenbedrijf? Dan zoekt SIGHT Landscaping jouw expertise als Assistent Financial Controller!

Omschrijving

Als Assistent Financial Controller bij SIGHT Landscaping ben jij dé steunpilaar van onze Manager Financiële Administratie. In deze functie speel je een belangrijke rol bij het controleren van financiële gegevens en het zorgvuldig opstellen van financiële rapporten, waardoor je bijdraagt aan een stabiele financiële basis van SIGHT. Door het analyseren van diverse data identificeer je eventuele afwijkingen, wat essentieel is voor een nauwkeurig beheer van onze financiën.

Jij benut je analytische vaardigheden optimaal door te ondersteunen bij het maken van prognoses, waarbij je continu betrokken bent bij de monitoring van de financiële prestaties. Ook in de dagelijkse bedrijfsadministratie is jouw inbreng merkbaar: Je bent verantwoordelijk voor een tijdige en correcte verwerking van financiële transacties en ondersteunt bij het bewaken en optimaliseren van de werkprocessen binnen de afdeling Financiële Administratie. Je merkt het al: Als Assistent Financial Controller heb jij directe impact op de financiële gezondheid van SIGHT, waardoor je indirect de strategische beslissingen ondersteunt.

In deze rol maak je deel uit van een team van acht collega’s, waarin een ondersteunende en open cultuur centraal staat, die ervoor zorgen dat de financiële integriteit van SIGHT gewaarborgd blijft. Zij zullen jou, als nieuw lid van dit hechte team, wegwijs maken in de organisatie en natuurlijk de afdeling zelf.

Even In Het Kort. Jij Zult Je Bezighouden Met

• Registreren van transacties, bijhouden van grootboekrekeningen en voorbereiden van betalingen;
• Opstellen van financiële rapporten zoals balans, resultatenrekening, maand- en kwartaalrapportages;
• Analyseren van financiële data om trends, kostenpatronen en afwijkingen te identificeren;
• Bijdragen aan het opstellen van financiële prognoses;
• Zorgen voor naleving van interne controleprocedures en financiële regelgeving;
• Assisteren bij maandelijkse en jaarlijkse afsluitingsprocessen;
• Voorbereiden en indienen van btw- en andere belastingaangiftes;
• Bijdragen aan financiële projecten zoals kostenoptimalisatie en procesverbetering.
  
  

• HBO werk- en denkniveau. Bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding richting bedrijfsadministratie of een financiële richting;
• Ervaring met financiële rapportages en boekhoudkundige technieken is een pré;
• Sterke analytische vaardigheden;
• Goede vaardigheid in het gebruik van financiële software; je bent bereid en hebt het vermogen om snel nieuwe systemen te leren kennen.
  
  

• Jouw inzet wordt beloond met een goed salaris passend bij jouw kennis en werkervaring;
• Wij erkennen de waarde van een juiste balans tussen werk en privé. Bij ons krijg je 25 vakantie- en 20 adv-dagen bij een fulltime dienstverband;
• Uitzicht op een vast contract;
• Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en te groeien, door bijvoorbeeld trainingen of coaching;
• Fijne collega’s die samen met jou het verschil maken!
  
  

• Seniority level Entry level

• Employment type Full-time

• Job function Accounting/Auditing and Finance
• Industries Civil Engineering

Referrals increase your chances of interviewing at SIGHT Landscaping by 2x

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

Press Tab to Move to Skip to Content Link

Select how often (in days) to receive an alert: Create Alert

Date: 5 Aug 2025

Location:

Ermelo, Mpumalanga, ZA

Who are we?

Sanlam Developing Markets (SDM)(a wholly-owned subsidiary of Sanlam Life Limited) is one of the top financial services providers in the South African entry-level and emerging middle market. It aims to understand the unique requirements of clients and offers a wide range of simple and affordable financial solutions that cover needs such as funeral insurance, savings for education, life cover and personal accident plans. In terms ofthe Sanlam Group Governance Policy, SDM is managed by the SA Retail Mass cluster, which is part of the Sanlam Life and Savings cluster within the Sanlam Group. The cluster focusses on retail products, as well as group schemes.

To promote Sanlam Retail Mass (SRM)’s products and increase market share through:

• Providing sound financial advice and a high level of client service in a Branch context.
• Creating opportunities for client optimisation and cross selling of value-added products

• Gain and maintain an in-depth understanding of SRM product ranges.
• Gain an understanding of the customer’s needs, financial goals and means, and provide the right product (or selection of products) that will satisfy the goals of the customer in the best and most affordable way possible.
• Continuously update and inform customers of new products, or changes in existing products. Manage, review, and incorporate the implications of product changes on the customer’s portfolio accordingly.
• Validate client details in line with product and regulatory requirements. Submit new business through the right channels.
• Conduct due diligence on clients to identify and flag risks.
• Manage own capacity to ensure daily appointments are being prioritised while allowing time for and capitalising on walk-in / non-appointment clients.

In-branch Client Service and Client Retention:

• Responsible for servicing and managing all client profiles to ensure clients remain on the books.
• Send payment reminders, conduct follow-ups, and remain in contact to address potential queries or to provide support.
• Manage and report on NTUs (clients Not Taken Up) by putting controls in place, and taking corrective actions where required.
• Manage persistency of client payments in favour of both the branch and the client.
• Gain insight into client risk profiles to proactively identify where support will be required.
• Consult with clients on alternative payment arrangements and ensure it gets processed through and noted on the right platforms.
• Responsible for in-branch servicing in line with client experience standards:
• Apply product knowledge to accurately guide clients through policy cancellations and provide alternative options.
• Resolve various types of client queries in the branch as far as possible or escalate queries to the right stakeholders by using the existing escalation framework. Follow up on the status and continuously provide feedback to the client.

Quality, Compliance and Continuous Development:

• Remain up to date with and continuously adhere to compliance and quality standards.
• Keep up to date with own registration, product knowledge and maintenance of own CPD points.
• Identify risks and flag potentially fraudulent activities.
• Keep and store relevant records of advice.
• Log all activities as per regulations and standard operating procedures, and provide data to relevant stakeholders to inform reporting and decision making

Monthly Planning and Reporting:

• Responsible for reporting on activities daily, through using relevant technology platforms.
• Collate data on activities to deliver on weekly and monthly reporting deadlines.
• Perform any ad-hoc requirements as requested by the Retail Branch Manager

• 1-year experience in a sales or marketing capacity
• Experience within insurance branches an advantage
• Matric (Grade 12)
• RE5 advantageous
• FAIS Compliant (Wealth Management) as per DOFA requirements.
• Class of Business training (to be completed within 12-months of employment

Broker Support

Administration and processing of new and existing business

Business Building

Partnership Building

Coach and develop others

Business insight - Contributing independently

Decision quality - Contributing independently

Builds effective teams - Contributing independently

Plans and aligns - Contributing independently

We’re all about building strong, lasting relationships with our employees. We know that you have hopes for your future – your career, your personal development and of achieving great things. We pride ourselves in helping our employees to realise their worth.Through its five business clusters – Sanlam Fintech, Sanlam Life and Savings, Sanlam Investment Group, Sanlam Allianz, Santam, as well as MiWay and the Group Office – the group provides many opportunities for growth and development.

Cultivates innovation - Contributing independently

Customer focus - Contributing independently

Drives results - Contributing independently

Collaborates - Contributing independently

Being resilient - Contributing independently

The shortlisting process will only start once the application due date has been reached. The time taken to complete this process will depend on how far you progress and the availability of managers.

The Sanlam Group is committed to achieving transformation and embraces diversity. This commitment is what drives us to achieve a diverse, inclusive and equitable workplace as we believe that these are key components to ensuring a thriving and sustainable business in South Africa. The Group's Employment Equity plan and targets will be considered as part of the selection process.

Let's Write Africa's Story Together!

Old Mutual is a firm believer in the African opportunity and our diverse talent reflects this.

We are looking for self-motivated and dynamic individuals who have a passionate entrepreneurial spirit to join one of Africa's leading insurance companies.

The role at a glance is about championing our valued customers to achieve their lifetime goals by identifying their financial needs, providing sound financial advice, recommending and implementing "fit for purpose" financial plans and solutions.

• Responsible for the procurement of new business

• Expand sales of products and services with existing customers

• Work mainly on own leads

Skills

Competencies

Education

Closing Date

The appointment will be made from the designated group in line with the Employment Equity Plan of Old Mutual South Africa and the specific business unit in question.

The Old Mutual Story!

Join to apply for the Specialist: Unbranded Channel role at Vodacom .

3 days ago Be among the first 25 applicants.

About Vodacom: The number 1 Top Employer in South Africa, certified by the Top Employer Institute 2024.

Drive revenue and customer growth through Vodacom’s Products and Services across unbranded channels within a geographical area. Manage relationships with trade and channel partners, internal teams, and suppliers.

• Manage unbranded channel stores within a geographical location.
• Handle first-line escalations from trade partners.
• Manage field marketing agency operations, ensuring compliance and excellence.
• Achieve sales and customer service targets aligned with regional strategies.
• Maintain stakeholder relationships across various trade partners.
• Identify partnerships to enhance sales and brand awareness.
• Implement distribution strategies within unbranded channels.

• Implement the Unbranded Channel strategy to maximize sales and exposure.
• Focus on channels including national chains, wholesalers, informal traders, and street vendors.
• Build relationships with informal traders and spaza operators to understand consumer trends.
• Ensure successful rollout of new products and services.
• Monitor, analyze, and report on activities monthly, identifying areas for improvement.
• Create a store visit and partnership meeting schedule.
• Manage KPIs such as revenue, base, market share, and usage.
• Manage relationships with trade partners to drive acquisition, retention, and customer experience.
• Identify opportunities for profitability and coordinate promotional activities.
• Drive growth in gross adds and VABS efficiencies.
• Recruit new business partners to increase distribution coverage.
• Implement recovery plans for underperforming areas.
• Manage third-party relationships and develop sales strategies.
• Monitor competitor activities and develop response plans.
• Transfer knowledge and execute campaigns and deals.
• Provide insights to improve customer satisfaction and employee engagement scores.
• Implement people transformation initiatives in third-party operations.
• Address regional customer issues and feedback.

Qualifications & Experience:

• 3-5 years relevant experience (essential).
• Experience in small business development, marketing, or sales.
• Experience in retail or business environments, project implementation, and stakeholder management (advantageous).
• Telecommunications industry experience (advantageous).
• Driver’s License EBO (essential).
• Own vehicle (essential).

Core Competencies:

• Sales Planning & Execution
• Sales & Distribution Management
• Channel Marketing
• Performance Reporting
• Stakeholder Management
• Strategic Partnerships
• Negotiation Skills

Competitive incentive programs, retirement funds, medical aid, cell and data benefits, fibre discounts, and staff discounts.

Application Deadline: 28 May 2025.

Base location: Vodacom Mpumalanga, Ermelo Offices .

Vodacom promotes diversity and inclusion and encourages applicants with disabilities.

ERMELO LOCAL OFFICE – EERSTEHOEK SATELLITE OFFICE

Legal Aid SA is a National Public Entity; a key contributor to South Africa’s constitutional democracy, providing quality legal services to indigent and vulnerable persons. The organisation has a national footprint in all nine provinces. Legal Aid SA is a credible employer of choice, boasting Top Employer SA accreditation for 12 consecutive years. We offer an exciting Employment Value Proposition with opportunities for development, career growth and an inspiring workplace.

Applications are invited from persons interested to fill the above-mentioned position. The incumbent will be appointed on a permanent basis. This position is based at the Legal Aid SA Ermelo Local Office’s Eerstehoek Satellite Office.

KEY OUTPUTS

1. Train, supervise and guide Candidate Attorneys.
2. Co-ordinate legal training at the office.
3. Provide individual mentoring for and coaching of Legal Practitioners and Candidate Attorneys.
4. Assess the quality of the files and work performed by Candidate Attorneys and Legal Practitioners daily.
5. Assist the Head of Office with quality assessments.
6. Monitor case flow management of Legal Practitioners, Candidate Attorneys and Judicare practitioners at court.
7. Assess the quality of Judicare work.
8. Monitor and assess the quality of work performed by Co-operation Partners.
9. Legal representation in civil matters.
10. Ensure that the law library at the office is up to date and adequate.

COMPETENCIES (SKILLS, KNOWLEDGE & ATTRIBUTES) REQUIRED

1. B Proc or LLB.
2. Admitted attorney.
3. At least seven years’ post-admission legal experience.
4. Experience as a Senior Legal Practitioner or equivalent preferable.
5. Legal Quality Assurance score of not less than 90%.
6. Must be able to mentor and supervise.
7. Legal representation and litigation skills.
8. Human rights orientation.
9. A commitment to professionalism and service excellence.
10. A valid code 08 driver’s license compulsory.
11. Strong research capabilities.
12. Strong training and development skills.

Salary Package: SU – 1 R847,041.00 all-inclusive package per annum

A detailed curriculum vitae reflecting practical application of the position outputs and the required competencies as advertised must be submitted by close of business on 02 March 2021 , quoting the reference number ERM-EEST/SLP/12/02/2021 in the subject line to or apply online at

Enquiries to Sebolelo Diradingwe, Tel:

Preference will be given to candidates in terms of the Legal Aid SA Employment Equity Plan. People with disabilities are encouraged to apply.

LEGAL AID SA RESERVES THE RIGHT NOT TO APPOINT

Amsterdam/Ermelo - Wil jij bijdragen aan mediaonderzoek dat 91% van de Nederlanders bereikt? Als Panel Manager bij Panel Inzicht ben jij de spil in ons kwantitatieve onderzoeksproces. Met jouw kennis van statistiek, marketing en databewerking zorg je dat onze panels optimaal presteren. Je helpt mee aan het opzetten van slimme, datagedreven onderzoeken via onze nieuwsmedia, magazines, online platforms, radio en televisie. Of je nu achter de schermen werkt of contact hebt met interne stakeholders: jij maakt impact.

Over Panel Inzicht

Panel Inzicht, gevestigd in Ermelo, beheert één van de grootste online onderzoekspanels van Nederland en is onderdeel van DPG Media – het grootste mediabedrijf van het land. Wij leveren kwalitatief hoogwaardige onderzoeksdata aan uiteenlopende opdrachtgevers, van interne redacties tot externe partners. Ons team bestaat uit ambitieuze specialisten die samenwerken in een informele en resultaatgerichte sfeer.

Ben jij datagedreven, gestructureerd en klaar om jouw expertise in te zetten voor het verder ontwikkelen van een kwalitatief hoogwaardig onderzoekspanel? Wil je impact maken op hoe data wordt verzameld, beheerd en ingezet voor spraakmakend onderzoek?

Ter versterking van ons team zoeken wij een Panel Manager met ervaring in (online) panelbeheer en een scherp oog voor kwaliteit, innovatie en optimalisatie. Als Panel Manager ben je verantwoordelijk voor de opbouw, structuur en werking van ons eigen online onderzoekspanel. Je speelt een sleutelrol in het waarborgen van de kwaliteit en representativiteit van het panel én in het vergroten van de effectiviteit van ons veldwerk. Je werkt nauw samen met collega’s uit Sales, IT en Projectmanagement en draagt actief bij aan innovatie in onderzoek.

Wat ga je doen als Panel Manager

• Je ontwikkelt en implementeert slimme strategieën voor panelgroei, activatie en ledenwerving.
• Je werkt mee aan datagedreven marketingacties en denkt actief mee over innovatie binnen panelbeheer.
• Je plant en realiseert verbeteringen in de ervaring van deelnemers aan het panel.
• Je werkt aan manieren om de betrokkenheid van de deelnemers te vergroten.
• Je werkt actief aan plannen om het behoud van deelnemers te verbeteren.
• Je vertaalt inzichten uit paneldata naar heldere rapportages, dashboards en aanbevelingen.
• Je bouwt mee aan stabiele processen en durft deze te challengen waar verbetering nodig is.
• Je analyseert veldwerkprestaties, responsratio’s en samplingkwaliteit om voortdurend te verbeteren.
• Je rapporteert en visualiseert panelresultaten en trends in dashboards en presentaties.
• Je adviseert collega’s en klanten over steekproeven, datakwaliteit en rekrutering.
• Je beheert en onderhoudt het panelbestand: van samenstelling en bereik tot representativiteit en respons.
• Je adviseert over steekproeven, werving, veldwerk en datakwaliteit.

Wat maakt jou de ideale kandidaat

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Marketing, Communicatie, Statistiek of Marktonderzoek.
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen kwantitatief onderzoek, data-analyse of panelbeheer.
• Aantoonbare affiniteit met marktonderzoek en doelgroepdenken.
• Ervaring met tools zoals SPSS, Excel en eventueel Power BI of R is een pré.
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en bent analytisch sterk.
• Je voelt je prettig in een rol met zowel routine als ruimte voor innovatie.
• Je woont bij voorkeur op max. 30 km van een van onze kantoren.

Bij Panel Inzicht & DPG Media staan we open voor alle talent in de maatschappij. Ongeacht je achtergrond, nodigen we je uit te solliciteren op deze functie. Juist door de verschillen tussen collega’s ontstaan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen. En dat past dan weer heel erg goed bij ons als organisatie. We zijn benieuwd wie jij bent en welke kwaliteiten en ervaring jij meebrengt. Wil je meer weten over onze inclusieve werkomgeving? Klik dan hier!

Wat krijg je van ons

• Een marktconform salaris;
• Een informele en ambitieuze werkomgeving in een groeiend bedrijf;
• Pensioenopbouw;
• Reiskostenvergoeding;
• Laptop en (vergoeding voor) een mobiele telefoon;
• Flexibiliteit om thuis en op kantoor te werken;
• Leuke teamuitjes;
• Toegang tot meer dan 350 trainingen via onze eigen academie;
• Gratis abonnement op een tijdschrift of krant van DPG Media.

Sinds 2020 maakt Panel Inzicht onderdeel uit van DPG Media. DPG Media is bekend als uitgever van het Algemeen Dagblad, De Volkskrant, Het Parool en Trouw, radiozenders Q Music & Joe, grote nieuws- en informatieplatformen NU.NL, Tweakers en Independer en magazines zoals VT Wonen, Donald Duck en Margriet. In juli 2025 werd de overname van RTL Nederland aangekondigd. Door onze samenwerking met DPG Media bereiken we bijna alle Nederlanders met ons werk. Bij ons werken betekent een leuke baan binnen een van de leukste bedrijven van Nederland, met kantoren in Ermelo en Amsterdam.

Solliciteren, en dan?

Heb je zin om aan de slag te gaan? Solliciteer snel via de knop onderaan deze vacature! Binnen twee weken na je sollicitatie ontvang je altijd een reactie. Bij de eerste selectie nemen we telefonisch contact op voor een afspraak. Vragen? Robin, onze Recruiter, beantwoordt ze graag via

Nog meer redenen om bij DPG Media te werken

Wij werken voor meer dan 90 nieuwsmerken, magazines, televisieprogramma’s, radiostations en online services zoals Qmusic, NU.nl, Tweakers, Libelle, VTM, RTL en meer. We bereiken maandelijks ruim 90% van de Nederlanders en 8 op de 10 Vlamingen. We bieden een professionele werkomgeving waarin vrijheid en ontwikkeling centraal staan. Word onderdeel van ons team en draag bij aan onze missie. Iedereen is welkom bij DPG Media, ongeacht je achtergrond.

Join to apply for the PROJECTLEIDER DAKTUINEN role at SIGHT Landscaping

5 months ago Be among the first 25 applicants

Join to apply for the PROJECTLEIDER DAKTUINEN role at SIGHT Landscaping

Projectleider Daktuinen

Ben jij een geboren leider met een passie voor groen én bouwtechnieken? Wil jij deze vaardigheden letterlijk tot grotere hoogte brengen tijdens het realiseren van de mooiste projecten voor daktuinen en daarmee bijdragen aan het verduurzamen en groener maken van het leefklimaat? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Omschrijving

Als Projectleider Daktuinen bij SIGHT Landscaping ben jij van begin tot eind dé verantwoordelijke voor de uitvoering van de projecten voor daktuinen en groene daken. Met jouw motivering en organisatorisch vermogen laat jij een goede sfeer en een soepele uitvoering samenkomen, wat resulteert in een fantastisch, afgerond project waarmee iedereen tevreden is!

Je werkt nauw samen met de verschillende afdelingen bij SIGHT, zodat je dit zo efficiënt mogelijk kunt realiseren. Je plant de teams van collega’s in combinatie met het juiste materieel en, het belangrijkste, je laat je collega’s altijd veilig te werk gaan. Tijdens de uitvoering bewaak je naast de veiligheid, ook de voortgang en natuurlijk de kwaliteit van het project. Dit houdt in dat je in staat bent om eventuele verbeteringen te signaleren en kansen te zien in het aanpassen van de uitvoering. Daarnaast onderhoud je het contact met de opdrachtgevers, de leveranciers en de onderaannemers en adviseer je hen op verschillende vlakken, zodat alles op tijd en zo kostenefficiënt mogelijk verloopt.

Over SIGHT

Wij maken de wereld mooier. Wij zijn er namelijk van overtuigd dat groen een positief effect heeft op ons welzijn. Met meer dan 250 collega’s werken wij dagelijks aan de mooiste, duurzame groenprojecten bij o.a. bedrijven, scholen, zorginstanties en gemeentes waar nu én in de toekomst van genoten kan worden! Voor elke fase van deze projecten hebben wij de juiste expertise in huis: Van advies tot ontwerp en van aanleg tot onderhoud. Daarbij staat service en kwaliteit voorop. Wij vinden het belangrijk dat wij nauw samenwerken met alle belanghebbenden, zodat we samen bijdragen aan groene oplossingen. Dit heeft ertoe geleid dat wij ons inmiddels één van de grootste hoveniersbedrijven van Nederland mogen noemen en daar zijn wij trots op!

Wij vragen van jou

• Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in de richting van bouwkunde of civiele techniek die je graag wil combineren met jouw affiniteit met groen;
• Bouwkundige ervaring;
• Sterke communicatieve, organisatorische en leidinggevende vaardigheden, die zorgen dat jij benaderbaar bent voor iedereen;
• Een proactieve, oplossingsgerichte én creatieve manier van werken;
• Een VCA-Vol en werken op hoogte-certificaat, welke een pré zijn.
  
  

• Jouw inzet wordt beloond met een goed salaris passend bij jouw kennis en werkervaring;
• Wij begrijpen hoe waardevol ontspanning is. Bij ons krijg je 25 vakantie- en 20 adv-dagen bij een fulltime dienstverband;
• Wij stellen jou een auto beschikbaar, zodat je onbezorgd van A naar B kan;
• Je krijgt van ons een laptop en telefoon, omdat wij het belangrijk vinden dat jij je werk goed kunt doen;
• Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en te groeien, door bijvoorbeeld trainingen of coaching;
• Dat jij je fit en vitaal voelt is voor ons belangrijk. Daarom krijg jij korting op de sportschool;
• En, natuurlijk, tal van leuke collega’s die zorgen voor een gezellige werksfeer en de wereld mooier maken!
  
  

• Seniority level Mid-Senior level

• Employment type Full-time

• Job function Project Management and Information Technology
• Industries Civil Engineering

Referrals increase your chances of interviewing at SIGHT Landscaping by 2x

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.